Die Nominierten und BEWERBER

• Institut für Kartographie, insbes. Prof. Dr. Buchroithner
• Antonia Werner (Studentin Soziologie)
• Professur für Lebensmittelchemie (Prof. Henle)
• SLUB 
• Verein „Kleines Wunder“ e.V.
  
• Prof. Clemens Kirschbaum, Fak. MN, Lehrstuhl für Biopsychologie
  
• Professur für Energiesystemtechnik und Wärmewirtschaft, Prof. Dr.-Ing. habil. Achim Dittmann 
• DFG-Forschungszentrum für Regenerative Therapien CRTD
  
• Fak. EIT, Institut für Automatisierungstechnik unter Leitung von Prof. Janschek
• Masterstudiengang „Denkmalpflege und Stadtentwicklung"

In diesem Jahr haben sich an dem Wettbewerb zehn Bewerber und Bewerberinnen beteiligt, die entweder sich selbst oder ihr Institut bzw. ihre Arbeitsgruppe vorgeschlagen haben. Erfreulicherweise haben sich drei Bewerber aus dem vorherigen Jahr erneut beworben. 2007 hat den ersten Preis die Bewerbung der Mitarbeiter der beiden größten Institute (Institut für Massivbau und Institut für Bauskonstruktion) sowie der Gleichstellungsbeauftragten der Fakultät Bauingenieurwesen erhalten. Der Bau eines Kinderspielplatzes wird von diesem Geld unterstützt. Prof. Marx hat im Rahmen eines Familienfestes über den Wettbewerb für die Gestaltung des Kinderspielplatzes berichtet.

Die eingereichten Bewerbungen sind ein Ausdruck, wie in vielen Aktivitäten und Bereichen kleine und große Leuchttürme entstanden sind und entstehen. Sie zeigen wie Studium, Beruf und Familie erfolgreich vereinbart werden.

Zwei Bewerberinnen, aus dem Bereich der studentischen Initiativen, fallen sofort in den Blick. So betreut im Campusbüro „Uni mit Kind“ die Studentin Antonia Werner verschiedene Gruppen, berät Studierende und organisiert unterschiedliche Veranstaltungen zum Thema „Studium mit Kind“. Weiterhin gründete eine Studenteninitiative “Kleines Wunder“ e.V., um pädagogische Konzeptionen in ein KiTa-Konzept umzusetzen.

In Bezug auf die Bewerbungen der Fakultäten finden wir vier Schwerpunkte:

• in der Fakultät Mathematik und Naturwissenschaften, insbesondere in der Professur für Lebensmittelchemie Prof. Henle oder aus dem Lehrstuhl für Biopsychologie Prof. Kirschbaum
• in der Fakultät Forst-, Hydro- und Geowissenschaften, insbesondere im Institut für Kartographie (Prof. Buchroithner)
• die Fakultät Elektrotechnik- und Informationstechnik, insbesondere Professur für Energie- und Systemtechnik (Institut für Energietechnik, Prof. Dittmann) und Institut für Automatisierungstechnik unter Leitung von Prof. Janschek
• Fakultät Architektur, die ihren Masterstudiengang  Denkmalpflege und angewandte Bauforschung bewirbt

In den Bewerbungen der Fakultäten wird das Engagement der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie der Studierenden hervorgehoben und besondere Maßnahmen für die Vereinbarkeit angeführt. Zum Beispiel entstand im Lehrstuhl von Prof. Kirschbaum die Möglichkeit, dass eine Tagesmutter vier Kinder in der Universität betreuen kann.

Insgesamt sind es familienfreundliche Arbeitbedingungen, die das Bild für Familienfreundlichkeit in den jeweiligen Arbeitbereichen, geprägt haben, wie zum Beispiel flexible Arbeitszeiten, Arbeit von zu Hause aus, Mitbringen der Kinder im Notfall, Kontakthaltemaßnahmen in der Elternzeit sowie die Unterstützung aktiver Vaterschaft ( hier ist Prof. Janschek angesprochen).

Die Bewerbung der SLUB ist hier ebenso herauszustellen. Sie schafft wesentliche Arbeits- und Studienbedingungen und erreich alle Zielgruppen der gesamten Universität. Die SLUB unterstützt die Studenteninitiative „Eltern für Eltern“ an der TU Dresden in Verbindung mit dem Campusbüro „Uni mit Kind“ und dem StuRa. Die Einrichtung eines Eltern-Kind-Arbeitsraumes und weitere Maßnahmen in der Bibliothek werden sehr gerne angenommen.
 
Sie merken bereits an dieser Stelle wie schwierig es ist alle Initiativen im richten Licht zu würdigen, denn sie haben alle einen Preis verdient. Sicherlich könnte die Schwierigkeit für die Auswahl eines Preisträgers dazu führen, im nächsten drei gestaffelte Preise zu vergeben.

Titelträgerin 2008: DFG-Forschungszentrum für Regenerative Therapien CRTD

Urkunde

Nach eingehender Prüfung wurde einstimmig das DFG-Forschungszentrum für Regenerative Therapien CRTD unter Direktor Prof. Dr. Michael Brand gewählt.

Bereits im vorherigen Jahr hat sich das CRTD dem Wettbewerb gestellt und ihr Konzept für den Aufbau einer Kindertagestätte in unmittelbarer Nähe zur Universität vorgestellt. Dieses Vorhaben ist im Laufe des Jahres intensiv weiterverfolgt worden und im Verbund mit dem Max-Planck-Institut, dem CBG und dem Universitätsklinikum konnte im Sommer 2008 mit dem Bau begonnen werden. Die ersten Kinder können im Frühjahr/Sommer 2009 ihr neues Domizil „BioPolis“ beziehen. Neben diesem Kraftakt hat das langjährige Engagement des gesamten CRTD’s überzeugt. Von Vorgesetzten und Mitarbeitern wird Vereinbarkeit von Familie und beruf sehr groß geschrieben. Um die Zeit zu Überbrücken, dass die Kindertagesstätte eröffnet wird, gibt es eine Kurzzeitbetreuung am CRTD. Auch wird auf eine flexible Arbeitsgestaltung viel Wert gelegt. Traditionell stehen Kinder im Mittelpunkt des Geschehens zu jährlichen Aktivitäten wie dem Sommerfest, der Langen Nacht der Wissenschaften und dem Malwettbewerb „Wissenschaft in Kinderaugen“.

Die Gestaltung der Bewerbung durch die kreativ gestaltete Broschüre sowie die Verwendung des Preisgeldes - Umgestaltung eines Besprechungsraumes in ein Still-, Spiel- und Ruheraum – hat die Jury überzeugt.

Die Verleihung des Preises fand am 08.12.2008 im Rahmen eines vom Campusbüro „Uni mit Kind“ organisierten Familienfestes statt.