(v.l.n.r.: Holger Sack, Ralf Schneider, Andreas Mathias)

Öffentlichkeitsarbeit (Ö)

Wie bereits im früheren UJ-Beitrag "Was macht eigentlich der Personalrat?" angekündigt, stellen sich
die einzelnen Ausschüsse des Personalrates der TU Dresden im Universitätsjournal vor. Den Anfang
macht der Öffentlichkeitsausschuss. Dieser Ausschuss besteht derzeit aus drei Mitgliedern: Andreas
Mathias (Fakultät BIW, Institut für Wasserbau und THM), Holger Sack (Fakultät Maschinenwesen,
Institut für Werkstoffwissenschaft) und Ralf Schneider (Fakultät Maschinenwesen, Institut für
Energiemaschinen). Ralf Schneider ist Sprecher des Ausschusses.

Personalratsarbeit ist keine Geheimratsarbeit. Die Arbeit des Personalrates ist von ihrem Wesen her
öffentlich. Alle Entscheidungen, die das Gremium trifft, haben entweder auf Einzelne, Gruppen oder
die Gesamtheit der Beschäftigten innerhalb der TU Dresden Einfluss. Als gesetzliche
Interessenvertretung setzt sich der Personalrat konsequent für die Rechte der Beschäftigten ein,
dabei vertritt er oftmals auch Positionen, die sich nicht mit den Positionen der Dienststelle decken.
Der Personalrat kann mit seinen Mitteln die TU-Öffentlichkeit durch eine gezielte
Öffentlichkeitsarbeit (z .B. durch außerordentliche Personalversammlungen, Aushänge, Web-Auftritt
etc.) informieren und die Beschäftigten dazu motivieren, sich stärker in die Entscheidungsprozesse an
der TU Dresden einzubringen. Wichtige Entscheidungsprozesse an der TU Dresden müssen von den
Beschäftigten mitgestaltet und nicht immer nur an höchster Stelle entschieden werden.

Neben der gesetzlichen Verpflichtung hat der Personalrat auch ein Eigeninteresse an der öffentlichen
Darstellung seiner Arbeit, denn nur so wird Transparenz für die getroffenen Entscheidungen des
Personalrates als Gremium geschaffen. Regelmäßige Publikationen (UJ, Intranet, Schaukasten) des
Personalrates tragen dazu bei, die Transparenz der Personalratsarbeit zu erhöhen und eine
Kommunikationsbrücke zu den Beschäftigten zu schlagen.

Viel Wert legen wir bei unserer Arbeit auf Aktualität und informieren zeitnah über gesetzliche
Neuerungen, die nicht selten direkte Auswirkungen auf die Beschäftigungsverhältnisse haben. Dazu
haben wir auf unserer Webseite die Rubriken Aktuelles und PersonalRAT eingerichtet. Schauen Sie
doch einfach mal rein. Wir pflegen unseren Webauftritt regelmäßig und bereiten wichtige
Informationen für die Beschäftigten auf, sodass auch in beamtendeutsch verfasste Gesetze oder
Durchführungsbestimmungen verstanden werden können bzw. die konkreten Auswirkungen auf die
Beschäftigungsverhältnisse hervorgehoben werden.

Aktuell erarbeiten wir ein neues Layoutkonzept mit besserer Strukturierung für unsere Webseite.
Hierbei sind wir für Hinweise und Verbesserungsvorschläge Ihrerseits dankbar.

Einen Großteil unserer Öffentlichkeitsarbeit nimmt die Vorbereitung und Durchführung von
Aktionen, Personalversammlungen bzw. Werbekampagnen in Anspruch. Wir nutzen neue
Kommunikationsmittel, um auf unsere Arbeit aufmerksam zu machen. Die Würfelwerbung und die
Planschbeckenwerbung in den Mensen und größeren Gebäuden der TU Dresden sind Beispiele dafür.
Durch solche etwas außergewöhnlichen Aktionen wollen wir noch mehr Beschäftigte erreichen,
damit sie die Möglichkeit haben, sich mit aktuell anstehenden Themen, die das Arbeitsleben an der
Universität betreffen, auseinanderzusetzen.
        
In unserer Arbeit werden wir durch die Mitarbeiter des Universitätsjournals unterstützt. Dafür wollen
wir uns auch an dieser Stelle bedanken.

Personalrat
Ausschuss Öffentlichkeitsarbeit
www.tu-dresden.de/personalrat